Ведущий менеджер по подбору персонала
В архиве с 19 ноября 2017
от 70 000 до 70 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва, Полежаевская, улица Мнёвники, 6
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва, Фили и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Поиск и подбор персонала разного уровня (от линейного персонала до руководителей высшего звена). Проведение телефонного интервью и первичной оценки кандидатов.
Успешный опыт работы по поиску и отбору кандидатов на разные уровни и разные позиции в девелоперских и строительных компаниях.
Менеджер по подбору персонала
от 70 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Работа с площадками, выставление объявлений, первичная оценка резюме. Проводить телефонное интервью. Проводить собеседования. Заниматься адаптацией сотрудников. Вести отчетность по проделанной...
Мы ценим коммуникабельных, энергичных, активных сотрудников! Рассмотрим кандидатов с опытом в подборе персонала. Ответственность, умение работать самостоятельно. Опыт ведения переговоров...
Опыт от 3 до 6 лет
Использовать различные инструменты и каналы привлечения кандидатов. Проводить собеседования и организовывать технические интервью с кандидатами. А для тех, кто их...
У тебя есть опыт в рекрутинге от 3 лет, в том числе, в кадровом агентстве. Есть опыт подбора в сфере...
Менеджер по подбору персонала
до 80 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Активно искать кандидатов на различные ИТ роли (разработчики, технические писатели, руководители ИТ проектов и т.д.) на всевозможных площадках (HH...
Опыт в подборе ИТ персонала от 0,5 года, ориентирование в стеке backend и frontend разработки. Высшее образование (гуманитарное или...
Менеджер по подбору персонала
от 70 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск, подбор и оценка кандидатов: подбор кандидатов на основе заданных критериев, анализируя их резюме и проведение предварительных интервью для выявления...
Опыт работы в подборе персонала. Грамотная устная и письменная речь. Опыт работы с документами. Уверенный пользователь ПК. Умение работать в...
Опыт от 3 до 6 лет
Подбор персонала различного уровня: Взаимодействие с подразделениями по определению потребности. Размещение вакансий. Мониторинг откликов и оценка резюме. Проведение телефонных интервью...
Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала не менее 2-х лет.
Москва, Полежаевская, улица Мнёвники, 6